L’intégration de l’intelligence émotionnelle pour un leadership efficace.
Dans le monde complexe et dynamique des affaires, le leadership efficace repose de plus en plus sur des compétences qui vont au-delà de la simple expertise technique. L’intelligence émotionnelle, souvent désignée comme le facteur différenciant entre un bon leader et un grand leader, joue un rôle essentiel dans la manière dont les individus dirigent, inspirent et motivent leurs équipes. Alors que la compétition sur le marché mondial s’intensifie, les entreprises réalisent de plus en plus l’importance de cultiver l’intelligence émotionnelle plateforme hypnose bruxelles